(E) CONSEILLÈRE OU CONSEILLER STRATÉGIQUE EN PLANIFICATION DE PROJETS (2 postes)

Sous l’autorité du directrice, la personne titulaire, en tant qu’experte en planification et en réalisation de projets majeurs d’infrastructures publiques (50 M$ et plus), est responsable de l’élaboration des différents dossiers décisionnels ; fiches d’avant-projet, dossiers d’opportunité, dossiers d’affaires et mémoires, produits par la SQI conformément à la Directive sur la gestion des projets majeurs d’infrastructures publiques. Tout au long du processus d’élaboration des dossiers, elle est impliquée dans l’équipe de gestion de projet intégré et intervient stratégiquement afin de colliger, d’analyser et de bonifier toutes les informations nécessaires pour documenter adéquatement et efficacement les dossiers en vue de leur approbation par le Conseil du trésor et le Conseil des ministres. À cet effet, elle maîtrise les enjeux du projet notamment à l’égard de la portée, de l’échéancier, des coûts et des aspects financiers. Dans ce contexte, elle joue un rôle stratégique de premier plan dans la précision des mesures requises pour assurer la gestion rigoureuse et complète de ces projets majeurs ainsi que dans l’adoption des pratiques exemplaires visant leur définition, leur planification de même que leur réalisation dans un contexte de génération de valeur optimisée pour l’État.

DESCRIPTIF DE L’ORGANISATION

Travailler à la SQI, c’est contribuer à bâtir le Québec de demain.

En tant qu'expert immobilier du gouvernement du Québec, la Société québécoise des infrastructures propose des défis stimulants et la possibilité d’avoir un réel impact sur la société.

Concrètement, ce sont plus de 1 636 employés dévoués qui soutiennent les ministères et les organismes publics à la grandeur de la province, notamment pour les activités suivantes :

• La gestion de projets porteurs d’avenir, comme la réalisation des maisons des aînés et alternatives, de nouvelles écoles secondaires, ainsi que des établissements de santé et de services sociaux, et ce, pour un portefeuille de projets d’une envergure de 43,8 G$;
• L’exploitation d’immeubles de bureaux, de postes de la Sûreté du Québec, de palais de justice et des établissements de détention;
• La gestion et le développement d’un parc immobilier comprenant 357 immeubles en propriété et 822 baux.

Nos équipes multidisciplinaires évoluent dans un climat de confiance, d’amélioration continue et de collaboration, et ce, dans le respect d’une culture organisationnelle axée sur le développement durable et de valeurs communes (respect, intégrité, rigueur, savoir-faire, performance et innovation).

Que vous souhaitiez faire carrière dans les grands centres ou en région, plusieurs possibilités s’offrent à vous.

Postulez dès maintenant et vous pourriez contribuer, à votre façon, à bâtir le futur au présent !

• Détenir un baccalauréat en ingénierie, en architecture ou dans une discipline pertinente aux attributions de l’emploi et être membre en règle de son ordre professionnel. Un diplôme de 2e cycle en gestion de projets ou une accréditation d’un organisme reconnu en gestion de projets (PMI ou équivalent) est un atout.
• Posséder un minimum de sept (7) années d’expérience pertinente dans la planification de projets dont cinq (5) dans la planification de projets d’infrastructures d’envergure.
• Avoir une connaissance pratique approfondie des principes reconnus en matière de gestion de projets.
• Démontrer des habiletés à communiquer (écrit et verbal), un bon jugement, un sens des responsabilités, une grande capacité d’analyse, de synthèse et de décision, faire preuve de leadership et de créativité.
• Avoir un intérêt pour les grands projets d’infrastructures.

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

Nous offrons des conditions de travail et des avantages sociaux très concurrentiels :  

• Traitement annuel allant jusqu’à 125 928$. Le traitement variera selon les compétences et l’expérience, conformément à l’échelle prévue de la classe d’emploi;
• 4 semaines de vacances après une année seulement de service ;
• 13 fériés par année ;
• Régime de retraite à prestations déterminées ;
• Régime de sécurité d’emploi ;
• Assurances collectives ;
• Équilibre travail et vie personnelle : flexibilité des horaires de travail et aménagement du temps de travail ;
• Congés personnels et familiaux ;
• Programme d’aide aux employés et à leur famille et télémédecine ;
• Programme de remboursement favorisant l’activité physique et l'utilisation du transport actif et collectif ;
• Remboursement de la cotisation annuelle aux ordres professionnels ;
• Programme de promotion de la santé (mesures d’encouragement à l’activité physique, vaccination, etc.) ;
• Environnement de travail stimulant et en pleine effervescence ;
• Plusieurs possibilités de carrières et d’avancement ;
• Encouragement à la certification professionnelle.  

Le lieu de travail est situé au 445, rue Saint-Gabriel à Montréal ou au 525, boul. René-Lévesque Est à Québec. La personne titulaire de l'emploi pourra travailler selon un mode hybride (télétravail et présentiel) en fonction des balises organisationnelles. Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.  

Êtes-vous intéressés à contribuer à bâtir le Québec de demain? La SQI a besoin de vous!

Pour postuler, rien de plus simple! Rendez-vous au https://emplois-sqi.com/ au plus tard le 5 octobre 2026.

La Société québécoise des infrastructures applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.  

Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.